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2019-05-25 01:05:17|发布者: admin| 查看: 141| 评论: 0

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  用“断舍离”的理念,解决工作中的烦心事。一、 工作环境的“断”在办公室中实行“断舍离”,最容易的就是改变办公室的环境,准确的讲是改变自己的办公桌。保留必要的物品,让使用频率很低同时又很占地方的物品不出现在视线中,当周围的环境焕然一新,工作的心情也会好很多。工作环境的“断”可以从以下几个方面着手:桌面上哪些东西是每天都要用的,一般来说就电脑、笔、文件、纸巾、水杯,其他的东西或者转移位置,或者扔掉。对于物品来说,有用才有价值,失去了使用价值,应该毫不留情的丢弃。物品处于恰当的位置,才不会给你带来困扰。抽屉里只保留需要的东西,然后根据使用频率归类整理。不少人会把不太用到的书籍、雨伞、鞋子堆积在脚边,久而久之,觉得可用的空间越来越小。久而久之就会让你有种挪不开脚的感觉,觉得很别扭。定时清理脚边的杂物,会让脚下轻松自由很多。二、 人际关系的“舍”人际交往的顺畅程度和格紧密相连,保持个固然重要,但如果影响到职场关系,就需要考虑一下:你格中有哪一点让人觉得难以接受?找到原因后,从力所能及的地方开始改变。你觉得上司总是爱挑你的刺,其实他根本对你没有意见,只是希望工作可以做得更好。你认为下属总是不服你,你安排的工作执行不到位,其实他们只是工作比较多,没有有效调整安排而已。舍弃你过多的猜想,理解上司希望你发挥更大潜能的心,看见下属在工作安排上的稚嫩并给予指导和帮助,事情会变得很不一样。三、工作计划的“离”重复工作一段时间,就觉得学不到东西了,真的学不到东西了吗?其实你只是对未来感到不安。我们都是活在现在,应停止对当下不需要的东西白白浪费感情。不断优化手上的每一件工作,你会发现进步的空间一直都有。不断参加公司的培训,也没有停止过看书充电,但这一切并不能改变你的工作状况。把重心移回当下,想清楚你现在需要什么,经过选择,轻松的和现在你所不需要的课程说再见,学到的东西也可以立刻应用到当前工作中。工作不可能一成不变,时不时总要承担新的工作,执着于过往的经验,会被经验束缚,你要学会丢弃以往的工作经验,才能顺畅地处理当下的新工作。“断舍离”的方法会让职场生活轻松很多,消除工作中的困扰,营造出一个舒适的工作环境。


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